Ejemplos de programas

A continuación listamos, ordenados por área temática y a modo de ejemplo, algunos de los programas de formación impartidos en los últimos ciclos lectivos:

ADMINISTRACIÓN GENERAL

  • Programa de Formación Integral para Mandos Medios
  • Gestión y Dirección de Negocios
  • Armado de un Plan Estratégico
  • Innovación
  • Design Thinking
  • Detección, Evaluación y Desarrollo de Oportunidades de Negocios
  • Diseño y Uso de Tablero de Comando (Balanced Scorecard)
  • Economía para No Especialistas
  • Gestión de Servicios
  • Gestión del Cambio (Change Management)
  • Gestión Efectiva de Proyectos
  • Gestión de la Calidad
  • Herramientas para la Gestión del Negocio Minorista
  • Intrapreneurship: Desarrollo de iniciativas innovadoras en la empresa
  • Toma Eficaz de Decisiones
  • Toma de Decisiones en Entornos con Conflictos de Valores
  • Ética y Negocios

MARKETING Y VENTAS

  • Formación Integral en Marketing y Ventas
  • Claves para la Gestión Comercial Orientada al Mercado
  • Desarrollo de la Gestión de Ventas
  • Entrenamiento para la Venta Compleja
  • Comunicación e Influencia en Ventas
  • Captura y Fidelización de Clientes
  • Gestión de Cuentas en Mercados Empresariales (B-to-B)
  • Modelo de Relaciones de Intercambio en el Canal (MRC)
  • Inteligencia Competitiva y Comercial
  • Servicio al Cliente
  • Retail Marketing

AGRONEGOCIOS

  • Dirección Estratégica en Agronegocios
  • Economía de los Mercados Agropecuarios
  • Evaluación de Riesgo Agropecuario
  • Toma Racional de Decisiones en el Sector Agropecuario

HABILIDADES GERENCIALES Y CAPITAL HUMANO

  • Programa de Desarrollo Integral del Capital Humano
  • Desarrollo de Competencias para la Gestión de Personas
  • Liderazgo para la Dirección de Equipos de Alto Rendimiento
  • Coaching
  • NeuroManagement
  • Comunicación Eficaz
  • Aprendiendo a Escuchar y Comunicar
  • Gestión de Conflictos
  • Gestión de Recursos Humanos
  • Herramientas de Negociación
  • Negociación para Negociadores
  • Negociaciones Difíciles
  • Persuasión e Influencia
  • Iniciativa y Proactividad
  • Liderazgo Personal y Organizacional
  • Manejo del Stress y Calidad de Vida Laboral
  • Presentaciones Eficaces
  • Trabajo en Equipo
  • Formación de Formadores

CONTABILIDAD Y FINANZAS

  • Escuela Integral de Finanzas
  • Control de Gestión y Contabilidad
  • Finanzas Corporativas
  • Finanzas para No Especialistas
  • Administración de Carteras de Inversiones
  • Análisis e Interpretación de Estados Contables
  • Contratos Financieros Derivados
  • Corporate Governance
  • El Mercado de Capitales Argentino desde una Óptica Legal
  • Evaluación de Proyectos de Inversión
  • Fusiones y Adquisiciones
  • Impuestos
  • Ingeniería Financiera
  • Planificación y Control Prespuestario
  • Regulación Bancaria
  • Sarbanes Oxley
  • Sistemas de Costos
  • Valuación de Activos Financieros
  • Valuación de Empresas.
Grupos: