Agile Coach (Agile Institute Latam). Riner Andrés es Licenciado en Educación Mención Desarrollo de Recursos Humanos (UCV-Venezuela), con estudios en Dinámicas de grupos y Orientación de la conducta. Con más de 15 años de experiencia profesional en el área de Gestión del Cambio, áreas soft de Talento Humano (Desarrollo y Capacitación), docencia universitaria, facilitación grupal y team building. Especializado en proyectos de implementación tecnológicos (con metodologías tradicionales y Agile), proyectos de transformación cultural, digital y fusiones empresariales. Actualmente se desempeña como líder de Gestión del Cambio en proyectos dentro del área de People & Change de BDO Argentina.