Nuevos modelos de gobernanza
(*) UCEMAx se reserva el derecho de actualizar el monto de los programas y de las cuotas debido al contexto inflacionario imperante como así también cuando el aumento de los costos de la universidad así lo requieran.
¿Por qué este programa es importante?
Hoy más que nunca buscamos que nuestras organizaciones logren ser colaborativas, autogestivas y plásticas para adaptarse a las nuevas realidades. Organizaciones que quieren ser sustentables necesitan involucrar a sus grupos de interés, generar beneficios y bienestar para todos, implementar nuevas formas de participación e incrementar la transparencia. Las nuevas metodologías de gobernanza horizontal, como la Sociocracia, nos permiten la transformación a los nuevos paradigmas. Crear organizaciones cuyos pilares son la Equidad, la Transparencia y la Eficacia. Construir redes y alianzas para el apoyo mutuo, que innovan en tiempos de crisis y evolucionan de manera orgánica.
¿A quién está dirigido?
Profesionales que dirigen, gestionan, diseñan organizaciones y que quieran adquirir nuevas herramientas de gobernanza, diseño de estructuras, gestión de equipos y proyectos y facilitaciòn de reuniones.
¿Quién lo dicta?
Plan de estudios
Contenidos del programa
Clase 1
Introducción a organizaciones TEAL, Holocracia y Sociocracia. Herramientas de la Comunicación No Violenta (CNV) y Agilidad.
Clase 2
Reuniones efectivas, rondas, roles de operadores de círculo, poder distribuido.
Clase 3
Diseño de estructuras circulares, fractalidad. Descripción de roles. Retroalimentaciòn de roles y procesos. Matriz del Bien Común para los grupos de interés.
Clase 4
Toma de decisiones por consentimiento. Consenso sistémico.
Medios de pago
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Dudas y consultas
cobranzasejecutivos@ucema.edu.ar
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WELLS FARGO
N.A
NEW YORK, USA
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BSCHARBA
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Buenos Aires, Argentina
Banco Santander
Número de Cuenta CC en Pesos 760-000981/6
Número de CBU 0720760220000000098168
Alias UCEMA.TRANSFERENCIA
Razón Social AC UNIVERSIDAD DEL CEMA
CUIT/CUIL 30659192647