El propósito es compartir y aprender de experiencias en la gestión de personas con resultados positivos, demostrando su eficacia y utilidad en distintos contextos organizacionales, de la mano de líderes de recursos humanos de diversas organizaciones

Contenidos:

-Estrategias y programas implementados

-Programas de jóvenes talentos

-Liderazgo femenino

-Alineación de competencias de los managers