Certificación Next Board
Si sos C-Level y querés prepararte para tu primer Directorio, o si sos parte de uno y querés acceder a otro, este es tu espacio.
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Descuento de 20% para miembros de WCD o alumni UCEMA Grado/Maestría/Doctorado (no combinables)
La gestión como miembro de un Directorio es una actividad cada vez más compleja y multidisciplinaria, que requiere una visión integral de las organizaciones, una comprensión profunda de los riesgos y las responsabilidades propias del rol, y cada vez más, agilidad para la transformación.
La baja representatividad de mujeres en Directorios es un tema de agenda a nivel global. Por este motivo, WCD, KPMG, la Bolsa de Comercio de Buenos Aires y UCEMA se unen en esta propuesta de excelencia.
Acerca del Programa
Brindará el espacio, contenidos y herramientas necesarias para que quienes participen puedan integrar con solvencia un Directorio corporativo, formando parte de un equipo multidisciplinario, y compartiendo experiencias que demuestran que la diversidad potencia el crecimiento y desarrollo de los negocios actuales.
El Programa es desarrollado de manera integral y en conjunto con WomenCorporateDirectors Foundation (WCD), la mayor organización internacional que nuclea a las mujeres que se desempeñan como CEOs, Directoras, Presidentas o dueñas de compañías; por KPMG, compañía de servicios profesionales de Consultoría, Impuestos y Legales y Auditoría líder del mercado; por la Bolsa de Comercio de Buenos Aires, que desde hace 167 años transforma el ahorro en inversión productiva para el desarrollo del mercado de capitales argentino y por la Escuela de Negocios de la Universidad del CEMA, con más de 40 años de trayectoria formando líderes empresariales de jerarquía mundial.
Como parte integral de los contenidos, el Programa aportará recursos exclusivos del ámbito profesional internacional a través de la participación de miembros de la red de WCD Global, quienes brindarán parte del contenido práctico.
Quienes participen del Programa tendrán acceso a integrar una base confiable para acceder a Directorios, que será compartida con los principales Headhunters el país.
Objetivos
Prepararte para tus próximos Directorios, cada vez más diversos y desafiantes, brindando herramientas concretas, contenidos actuales y sobre todo experiencias, a través de líderes internacionales.
Destinatarios
C-Level que quieran prepararse para su primer Directorio, o quienes ya son parte de uno y quieren acceder a otro.
Directoras
Plan de estudios
El programa consta de 15 encuentros semanales. De estos 15 encuentros, 10 u 11 se realizarán en formato digital en zoom.
A lo largo del programa incluiremos entre 4 y 5 encuentros en formato híbrido.
las clases son una vez por semana los miércoles, finalizando el 12 de julio. Miércoles 5 de abril no hay clase por Semana Santa.
Contenidos del programa
- Personal Branding. Estrategias de posicionamiento personal. Cómo construir el perfil para ser elegido Director.
- Gobernanza corporativa, Funciones del Directorio. Relación con el management, accionistas, stakeholders. Comités del directorio.
- Aspectos legales. Marco jurídico. Ley de Sociedades Comerciales. Potenciales contingencias del rol.
- Neuroliderazgo.
- Funcionamiento del directorio como cuerpo colegiado. Dinámica de las reuniones. Distribución de información y preparación de los directores.
- Objetivos, cultura y estrategia. Implementación de la estrategia. La información financiera y su relación con la estrategia.
- Agilidad, innovación y cultura.
- Arquitectura de la organización: asignación de derechos de decisión, incentivos a la alta gerencia y medición de resultados. Compensación de CEOs y ejecutivos: Atraer, motivar y retener.
- Transformación digital- Automatización y Big Data.
- Políticas de administración de riesgos.
- Gestión de Experiencia de los clientes.
- Etica y compliance – Riesgo de fraude.
- ESG: Environmental, social and corporate governance.
- Ciberseguridad. Riesgo operacional, riesgo tecnológico. Manejo de crisis/ turnaround.
- Mercado de capitales - IPO
- Tendencias. Buenas prácticas en el Directorio. Gestión de la diversidad en los Directorios.
Modalidades de cursada
La mayor parte del programa se dictará de manera virtual, para facilitar la inclusión de participantes, docentes e invitados de perfil internacional, con agendas complejas y viajes frecuentes.
A lo largo del programa se incluirán entre 4 y 5 encuentros en formato híbrido. Las clases híbridas se dictarán en las aulas de alta tecnología de la Universidad del CEMA (Av. Córdoba 374, esquina Reconquista). La expectativa es que la mayoría de los participantes asistan a estas clases de manera presencial, pero quienes no puedan o no quieran hacerlo, podrán conectarse y participar de las mismas de manera remota.
La organización del programa se reserva el derecho de revisar este mix de actividades presenciales y virtuales en función de lo que permitan las circunstancias sanitarias. Siempre garantizando el cumplimiento de los objetivos.
Profesores
Estos son algunos de los ejecutivos que se han comprometido a participar en el dictado de este programa:
Testimonios
Proceso de Admisión
El proceso de admisión consta de dos pasos:
(1) Cumplimiento de requisitos (*).
(2) Entrevista de admisión.
Los interesados deberán enviar un mail con su CV actualizado y/o perfil de LinkedIn para su revisión. Los candidatos calificados serán invitados a una entrevista individual con una de las directoras del programa.
Informes e inscripciones: nextboard@ucema.edu.ar
(*) Ser C-Level de una corporación / Director o directora ejecutiva / Dueño o dueña de empresa / Director o directora a de entidades sin fines de lucro o de entidades gremiales empresariales.