Fundadora y Directora General de Valuar, miembro de Agilium Worldwide, brinda servicios de búsqueda de ejecutivos y consultoría en liderazgo a empresas nacionales e internacionales, en Argentina, Uruguay y Chile.
Licenciada en Psicología, orientación Recursos Humanos, UCA. Programa de Alta Dirección en el IAE.
Es socia fundadora y CEO de C&S Clientes y Estrategia, una firma consultora de estrategia tecnológica y ciberseguridad en América Latina. También es Senior Advisor de BCG, el Boston Consulting Group, en sus prácticas globales de servicios financieros, tecnología y ciberseguridad.
Miembro del Directorio de Banco Santander en Argentina y de Farmacity S.A. También se desempeña actualmente como Asesora Ejecutiva Senior del Grupo Sancor Seguros.
Cuenta con más de 10 años de experiencia en management consulting, habiendo liderado las oficinas de Buenos Aires y Santiago de Chile de Integration Consulting, y habiendo sido gerente de Hermes Management Consulting y de The Boston Consulting Group.
Marcelo Grimoldi es Ingeniero Industrial de la UCA y obtuvo un MBA en el J.L. Kellogg Graduate School of Management. Antes de unirse a Egon Zehnder, Marcelo era socio fundador de la división de Tecnología de Southern Cross Group, un fondo de inversión de capital privado líder en América Latina. Comenzó su carrera en el negocio de su familia, Grimoldi S.A., y más tarde ayudó a lanzar la práctica del Boston Consulting Group en Sudamérica.
Mr. Gutiérrez has over 30 years of experience in international financial markets, with the majority of this time dedicated to emerging markets. He joined JPMorgan in 1980, serving in several responsibilities in Argentina, Spain, UK, Japan and New York. Since 1993 he was the Head of European Proprietary Trading in London, and since 1996 he was the Global Head of Emerging Markets in NY until he retired in 2001 after 21 years of service.
Es Socia Líder de la práctica de Forensic Services de KPMG Argentina e integra el Global Forensic Steering Group, liderando la estrategia mundial de Talent Enablement de KPMG. Cuenta con más de 18 años de experiencia profesional en Forensic Services. Ha asistido clientes en Argentina, Brasil, Bolivia, Chile, US, Puerto Rico, Rep. Dominicana, Uruguay, Perú, Venezuela y Colombia. Lideró diagnósticos e investigaciones de fraude y conducta irregular, y conforme a la FCPA.
Licenciada en Administración de Empresas y MBA de la Universidad McGill, Canadá.
Empezó su carrera profesional en Nueva York en Fusiones y Adquisiciones. Luego en Paris, se desempeñó como CFO en una multinacional y ahora con base en la Argentina, es Directora Independiente de varias empresas de servicios financieros Grupo Supervielle, Peugeot Citroën Compañía de Seguros y de un laboratorio farmacéutico Biosidus especializado en Biotecnología.
Es especialista en temas de Gobierno Corporativo, Auditoria, Ética y Compliance.
Managing Director de Goldman Sachs, en Nueva York, Estados Unidos. Con más de 14 años de experiencia en la Industria Financiera trabajo en Deutsche Bank, Credit Suisse y actualmente en Goldman Sachs. Agostina ha desarrollado una profunda experiencia en Mercados Emergentes, Commodities y Crédito Estructurado enfocado en Latinoamérica y el Caribe.
Según las tendencias LinkedIn 2022, este año con gran intensidad, la mayoría de los managers y gerentes, enfrentaran el desafío de liderar equipos híbridos. Estos equipos serán “híbridos” en múltiples sentidos: mezclarán la prespecialidad con la virtualidad, tendrán miembros fijos de la organización con jugadores externos (free lance) y podrán incluir otras diversidades. ¿Qué ventajas y oportunidades nos trae el trabajo hibrido? ¿Qué dificultades se suelen enfrentar? ¿Cómo sacarle el máximo provecho al mismo?
Es consejera independiente y presidenta de la comisión de auditoría en distintas empresas y organizaciones de varios sectores: inversión, automoción, educación y salud.